战略互联,全员应用
战略驱动-Strategic
以战略性视角管理企业人力总量、结构、质量、核心人才队伍及成本,引导员工能力与行为匹配企业战略和业务变革需求。
全员服务-Service
通过自助服务平台及移动端轻应用为高官、直线经理人和员工传递各类人事信息,处理人事业务,洞察企业人才全貌。
社交协作-Social
通过沟通与协作平台,为全员链接人、事、数据和管理,提升企业组织活力、团队协作效率和员工情感凝聚力。
及时供应-Supply
实现社交化招聘,打通内外部推荐渠道,通过微信、微博等多种方式传递职位信息,及时为用人部门输送合适人才。